En digital medarbetare, eller robot, tränas normalt för att utföra vanliga arbetsuppgifter på skärmen och tangentbordet – till exempel att skriva in text, kopiera information mellan olika fönster eller spara ner dokument. Oftast bygger en sådan automation på tydliga fördefinierade arbetsflöden och parametrar.

En vanlig begränsning för digitala medarbetare är nämligen att roboten behöver information i ett strukturerat format för att kunna göra sina vägval bland knappar och kryssrutor och alltså inte är helt bekväm med att arbeta utifrån till exempel fritext-instruktioner. Men tack vare ny AI-teknik så går det nu att utmana denna begränsning på väldigt spännande sätt.

I det här exemplet visar vi hur roboten genom att interagera med en AI-modell även kan utföra uppgifter som normalt inte hade varit möjliga att automatisera eftersom de kräver en mänsklig bedömning.

Så ta fram popcornen, klicka på Play och häng med ett par minuter in i en spännande ny värld för våra digitala medarbetare.